Superviseur(se) de restaurant

Description

Chez Crescent Hotels & Resorts, nous sommes une équipe de professionnels de l'hôtellerie profondément attachés à et fiers des expériences exceptionnelles que nous offrons à nos clients. Plus que cela, nous savons que nos Associés sont les étoiles brillantes de ce que nous faisons !

Nous comprenons ce qu'il faut pour faire partie de quelque chose de grand. Nous vous encouragerons à apporter votre vrai moi au travail chaque jour, nous vous célébrerons et nous vous encouragerons alors que vous brillez dans votre parcours professionnel. Qu'il s'agisse de nos programmes de santé et bien-être, de notre apprentissage et développement de classe mondiale ou de nos réductions de voyage qui « nourrissent votre explorateur intérieur », nous travaillons dur pour créer et livrer ce dont VOUS avez besoin. Nous sommes prêts pour que vous commenciez votre parcours avec nous où Vous Appartenez. Nous Nous Soucions. Brillez Intensément.

Nous recherchons notre prochain excellent membre d'équipe pour nous rejoindre dans notre équipe Nourriture et Boissons et pourvoir le poste de Superviseur de Restaurant. Nous nous engageons à vous fournir :

• Des salaires compétitifs
• Un plan d'avantages sociaux exceptionnel pour les associés admissibles et les membres de votre famille
• Un programme de correspondance 401K pour les associés admissibles
• Des réductions auprès de nos propriétés gérées par Crescent en Amérique du Nord pour vous et les membres de votre famille
• Des réductions sur les chambres d'hôtel dans les propriétés de marque Marriott dans le monde entier

Voici ce que vous ferez chaque jour :

Dans ce rôle, vous assisterez le Directeur Nourriture et Boissons dans la supervision quotidienne et l'exploitation des points de vente. Formation des nouveaux associés, assistance à la planification, interaction avec nos clients pour assurer la satisfaction des clients et résoudre les problèmes le cas échéant. Vous assisterez également à la commande et à l'accomplissement des réquisitions et vous assurerez que le travail quotidien est complété par les associés.

Cela vous ressemble-t-il ?

Vous avez au moins un an d'expérience dans un rôle de leadership en Nourriture et Boissons et une connaissance approfondie de la discipline. Vous avez vos certifications de manipulateur d'aliments et TIPS (ou équivalent). Vous êtes familier avec les normes du département de la santé. Vous avez une passion pour l'industrie hôtelière et êtes fier de créer pour nos clients une expérience mémorable. Vous recherchez une certaine flexibilité dans un emploi, donc travailler une variété de quarts différents, y compris les jours, les soirées et les fins de semaine fonctionne pour votre vie personnelle.

Nos différences sont ce qui nous rend grands :

Chez Crescent Hotels & Resorts, nous nous efforçons de créer un excellent lieu de travail où les associés à tous les niveaux de notre organisation sont respectés pour leurs différences, tout comme les clients et propriétaires que nous servons. C'est pourquoi nous nous engageons à créer un environnement qui facilite les conversations ouvertes et honnêtes sur la race, l'équité, la diversité et l'inclusion. En examinant nos propres croyances et comportements, nous pouvons créer un changement par la formation, le recrutement et la promotion de talents diversifiés

pour renforcer notre culture.

Employeur offrant l'égalité des chances/Vétérans protégés/Personnes en situation de handicap

Cet employeur est tenu de notifier tous les candidats de leurs droits en vertu des lois fédérales sur l'emploi. Pour plus d'informations, veuillez consulter l'avis Connaître vos droits du Département du Travail.