Supervisor de Personas y Cultura

Descripción

Un Nuevo Equipo. Una Nueva Visión. Oportunidades Infinitas. Únete a The Blossom Hoy.

El/La Supervisor/a de Personas y Cultura apoyará al departamento de Personas y Cultura con un enfoque principal en incorporación de nuevos empleados, orientación, capacitación y desarrollo de miembros del equipo. Este rol altamente visible ayudará a crear una experiencia acogedora y atractiva para los nuevos empleados mientras apoya una cultura de aprendizaje continuo en todo el hotel.

Las responsabilidades clave incluyen coordinar el proceso de incorporación, facilitar la orientación de nuevos empleados, apoyar programas de capacitación departamentales y de todo el hotel, mantener registros de capacitación y garantizar que se completen la capacitación de cumplimiento y aprendizaje requerida. El/La Supervisor/a trabajará en estrecha colaboración con los líderes del hotel para identificar necesidades de capacitación, reforzar estándares de servicio y ayudar a los miembros del equipo a comprender nuestra cultura, expectativas de marca y compromiso con experiencias excepcionales para los huéspedes.

Esta posición también asistirá con funciones generales de Personas y Cultura, iniciativas de compromiso de miembros del equipo, programas de reconocimiento, comunicaciones internas y otras responsabilidades relacionadas con RRHH según sea necesario.

El/La candidato/a ideal es un/a facilitador/a entusiasta con sólidas habilidades de comunicación, organización y presentación que disfruta genuinamente ayudando a otros a aprender y tener éxito. Se prefiere experiencia previa en Recursos Humanos, Aprendizaje y Desarrollo, capacitación u operaciones hoteleras. Se prefiere altamente experiencia previa con Hilton y familiaridad con la cultura Hilton, estándares de marca, sistemas y programas de capacitación.

Buscamos a alguien que pueda hacer que la incorporación sea más que un proceso, alguien que pueda hacer que los primeros días de un nuevo miembro del equipo en nuestro hotel se sientan acogedores, atractivos, organizados e inspiradores.

Bienvenida al talento. Construye la cultura. Desarrolla el equipo que ofrece hospitalidad excepcional.

Empleador de Igualdad de Oportunidades/Veteranos Protegidos/Individuos con Discapacidades

Este empleador está obligado a notificar a todos los solicitantes de sus derechos de conformidad con las leyes federales de empleo. Para obtener más información, consulte el aviso Conozca Sus Derechos del Departamento de Trabajo.