Técnico de línea de vuelo

Descripción

Técnico de línea de vuelo – Especialista en operaciones terrestres del centro de aviones

Ubicación: Centro de jets Horseshoe Bay Resort

Tu destino: Una carrera con proyección de futuro.

Disfrute de la combinación perfecta de hospitalidad texana y lujo en Horseshoe Bay Resort, ubicado a orillas del lago LBJ, en el corazón de la región montañosa de Texas. A poca distancia de Austin y rodeado de lagos, parques estatales y campos de golf de campeonato, nuestro resort de 17,000 acres es el lugar ideal para los amantes de la naturaleza. Únase al equipo de élite del Centro de Jets de Horseshoe Bay Resort, donde la profesionalidad, la seguridad y un servicio excepcional definen cada día.

Crece con nosotros: Oportunidades y beneficios excepcionales

Tu función: Precisión en la pista.

Como técnico de pista , desempeñas un papel fundamental en la supervisión de las operaciones terrestres en el Jet Center. Garantizas la seguridad, la eficiencia y el servicio de primera clase que esperan nuestros miembros, invitados y socios de aviación.

Funciones esenciales del puesto

Operaciones aéreas y terrestres

• Mantenimiento de aeronaves: Suministrar combustible de forma segura a diversas aeronaves de ala fija y de ala rotatoria, manteniendo estrictos estándares de control de calidad del combustible durante la carga y descarga.
• Operaciones en tierra: Remolcar, empujar, acoplar y desacoplar aeronaves con destreza utilizando equipos especializados.
• Gestión de pista: Dirigir las aeronaves durante las llegadas y salidas utilizando las señales manuales y los punteros adecuados.
• Operaciones de FBO: Abrir y cerrar la base de operaciones fijas (FBO) y llevar a cabo todos los procedimientos operativos estándar y las listas de verificación.
• Servicios de apoyo: Proporcionar energía eléctrica en tierra (unidades de CA/CC), ayudar con el arranque de los motores y realizar los servicios sanitarios según sea necesario.

Servicio al cliente

• Comuníquese de manera cortés y profesional con los clientes, el personal de servicio y los representantes de atención al cliente, tanto en persona como por teléfono.

Requisitos mínimos

• Edad y licencia: Debe tener 21 años o más, una licencia de conducir válida y un historial de conducción satisfactorio para poder optar al seguro.
• Educación: Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente.
• Profesionalismo: Debe mantener una apariencia pulcra y limpia y cumplir con los estándares de uniformidad.
• Experiencia: Se prefiere experiencia previa en el sector; sin embargo, ofrecemos capacitación para los candidatos que demuestren una sólida conciencia de la seguridad y atención al detalle.

Remuneración y desarrollo profesional

• Salario competitivo por hora con evaluaciones de desempeño y aumentos salariales programados.
• Incremento salarial adicional al completar las certificaciones de seguridad requeridas.
• Trayectoria de liderazgo: Oportunidad de progresar a través de nuestro Programa de Formación de Gerentes (MIT, por sus siglas en inglés).

Estilo de vida y comodidad

• Vivienda subvencionada para empleados y servicio de transporte.
• Subsidios semanales para comidas.
• Acceso al Fondo de Ayuda para Asociados.

Beneficios integrales para empleados a tiempo completo.

• Seguro médico, dental y de la vista.
• Plan 401(k) con aportación del empleador.
• Cobertura por incapacidad a largo y corto plazo.
• Seguro de enfermedades graves y accidentes.
• Vacaciones pagadas y días festivos pagados.

Ventajas exclusivas del resort

• Acceso al campo de golf y a las instalaciones del complejo (la disponibilidad varía según el nivel de ocupación).
• Generosos descuentos en restaurantes y tiendas en Horseshoe Bay Resort.
• Descuentos en más de 100 propiedades de Crescent Hotels & Resorts en todo el país.
• Eventos divertidos y atractivos para los empleados durante todo el año.

Requisitos

Educación

• Bachillerato (Requerido)

Empleador que ofrece igualdad de oportunidades/Veteranos protegidos/Personas con discapacidades

Este empleador está obligado a informar a todos los solicitantes sobre sus derechos conforme a las leyes laborales federales. Para obtener más información, consulte el aviso «Conozca sus derechos» del Departamento de Trabajo.